11 березня у Житомирському міському центрі науково-технічної творчості учнівської молоді відбулася серія важливих організаційно-методичних заходів, спрямованих на підвищення кваліфікації педагогів та вдосконалення освітнього процесу.
Урочиста частина та психологічна підтримка
Робочий день розпочався з наради, під час якої відбулося вручення дипломів колегам за їхні досягнення та професійні успіхи. Важливою складовою зустрічі стала лекція психолога щодо подолання стресу. В умовах сьогодення розвиток навичок психологічної стійкості (resilience) є необхідною умовою для продуктивної роботи кожного освітянина.
Методичне об’єднання науково-технічного напряму: вектор на STEM
Під час засідання методичного об’єднання (МО) керівники гуртків зосередилися на впровадженні новітніх технологій:
- Аналіз досвіду: обговорення відкритих занять та заходів, проведених членами МО, що дозволило виокремити кращі практики.
- Інноваційний простір: творча група керівників гуртків спортивно-технічного профілю презентувала переваги використання STEM-лабораторії.
- Технології для найменших: розглянули сучасний підгляд до STEM-навчання молодших школярів, зокрема створення іграшок у захопливій техніці POP UP.
Методичне об’єднання декоративно-ужиткового напряму: креатив та цифровізація
Засідання МО декоративно-ужиткового профілю відзначилося поєднанням традицій та сучасних методологій:
- Дизайн-мислення в освіті: вивчення підходів, що допомагають розвивати креативність та розв’язувати складні завдання через творчість.
- Мистецька спадщина: практичне заняття з Самчиківського розпису, де педагоги вдосконалювали техніку автентичного українського малярства.
- Цифрові навички: майстер-клас із роботи у відеоредакторі Movavi, що допоможе керівникам гуртків створювати якісний контент про роботу своїх вихованців.
- Анонси та конкурси: обговорення підготовки до екологічного тижня «Любімо світ, в якому ми живемо!» та старту методичного конкурсу на кращий конспект «Моє бачення сучасного заняття».
Підсумок: Проведені заходи стали потужним стимулом для професійного зростання колективу. Обмін досвідом та освоєння нових інструментів — від STEM-технологій до арттерапевтичних практик — гарантують ще вищу якість навчання для наших вихованців.
